Academy

Benelux

FR

Monique Keuning

Leadership Coach
Amsterdam

Contact:

Email
Phone
WhatsApp
LinkedIn

Il existe toujours un choix. Concentrons-nous sur ce qui est possible sur les qualités déjà présentes

Approche

Monique a toujours été fascinée par les gens et par leur résilience. Chaque personne est spéciale et possède sa propre volonté, son pouvoir unique et sa raison d’être. Elle soutient les professionnels et les managers pour trouver leur propre force et leur objectif afin d’exploiter au mieux leurs compétences et celles de leurs équipes. Monique cherche toujours “ce qui est possible” et “ce qui donne de l’énergie positive”. Elle se concentre sur les solutions et s’efforce toujours d’encourager les gens à faire les bons choix et de les soutenir face aux défis qui se présentent. Les clients apprécient sa grande empathie, ses questions percutantes, sa curiosité et sa capacité à penser rapidement.

Expérience en développement du leadership, coaching et conseil

Tout au long de sa carrière, Monique a combiné la gestion des ressources humaines avec le coaching, la consultation et la formation. Elle a été formée à diverses techniques de coaching et de consultation, notamment le coaching axé sur les solutions, la psychologie positive, Covey, l’analyse transactionnelle et l’approche holistique accréditée par l’ICF du Co-Active Coaching. En raison de son expérience dans de nombreuses organisations et positions différentes, elle peut rapidement comprendre les intérêts personnels et professionnels ainsi que les antécédents de chacun.

Autre expérience pertinente

Monique possède une vaste expérience en gestion des ressources humaines. Elle a occupé divers postes chez Philips, notamment dans la formation et le développement, le recrutement, le développement du management et la gestion des ressources humaines. Depuis lors, elle travaille en tant que professionnelle indépendante en gestion des ressources humaines intérimaire, gestion de projet, consultation et coaching.

Elle cumule plus de 28 ans d’expérience dans des entreprises internationales de premier plan, des organisations gouvernementales, des services professionnels, des entreprises de vente au détail.

Éducation, qualifications et certifications

  • Master en psychologie industrielle et organisationnelle, Université de Groningue, 1990
  • Études postdoctorales en gestion des ressources humaines, Université de Tilburg, 1992
  • Les 7 habitudes des gens hautement efficaces, Covey Institute, 2005
  • Le professionnel en tant que coach, De Baak, 2006
  • Programme pour professionnels avancés, Université Nyenrode, 2012
  • Co-Active Coaching Intermédiaire, Co-Active Training Institute, 2018-2019

Langues

Néerlandais, Anglais

Pourquoi choisir TPC Leadership?

Nous avons passé plus de deux décennies à poser des questions différentes et à concevoir des systèmes qui soutiennent de nouvelles façons de penser, des stratégies et le type de monde durable dont nous avons besoin.

Notre partenariat avec nos clients

Formée sur plus de 20 ans, notre approche transforme votre organisation de l’intérieur, en déconstruisant les paradigmes inutiles, en mesurant ce qui compte et en jetant les bases d’un changement durable

Notre approche

Partner with TPCL

Our assessments are part of a whole-business approach that helps you deliver on your organizational strategy. Starting from the inside out, our approach is measured, experiential, and sustainable.