Netherlands
NL

Oplossing

Strategieformulering

Voer ambitieuze strategieën uit door ervoor te zorgen dat ze resoneren met het begrip, de waarden en het doel van je medewerkers.
ACs Studio 657
ACs Studio 657 1
ACs Studio 585

Wat houdt strategieformulering in?

Strategieformulering is het proces van het definiëren en interpreteren van de strategie op een manier die je medewerkers en stakeholders volledig kunnen begrijpen en ondersteunen. Het omvat het definiëren van beoogde resultaten en de grenzen van een strategische visie, zodat je de goede bedoelingen en de beste overtuigingen van je medewerkers kunt benutten.

 

Met ondersteuning van experts bij strategieformulering, kun je:

  • Meer duidelijkheid creëren, zodat niemand de visie verkeerd begrijpt

  • Een betekenisvolle en aansprekende strategie ontwikkelen

  • Veranderingen ook op de lange termijn volhouden met gemotiveerde mensen

  • De voortgang meten en evalueren op een betekenisvolle manier

  • De kans vergroten dat je strategische visie werkelijkheid wordt

Hoe wij strategieformulering in je organisatie aanpakken

Onze strategieformulering maakt deel uit van een organisatiebrede methode die helpt de strategie te realiseren. Onze aanpak begint van binnenuit, wordt gemeten en is ervaringsgericht en duurzaam.

Impact van purpose formuleren

Een purpose bedenk je niet, maar komt voort uit de wat de oprichters van de organisatie en hun opvolgers voor ogen hadden en uit de ongeschreven cultuur en besluitvormingsprocessen. Wij helpen bij het verwoorden van de organisatiepurpose en met inzicht in de impact ervan, zodat je dit als leidraad kunt gebruiken binnen de organisatie.

Facilitatie bij strategieformulering

Wij faciliteren sessies met het managementteam en stakeholders, waarin wordt bedacht hoe elk team en leider zijn of haar rol kan spelen in de communicatie van de organisatiestrategie. Dit helpt om gezamenlijk plannen te ontwikkelen die uitvoerbaar zijn en het potentieel van de medewerkers realiseren om je bedrijf te transformeren.

Het verhaal van je organisatie vertellen

Verhalen stellen ons in staat betekenis te vinden in het heden door te putten uit het verleden en aan te geven waar we naartoe gaan. Wij werken samen met jou aan het verhaal van de organisatie, waardoor de strategieformulering effectiever wordt en het gemakkelijker is om de medewerkers te verenigen rond een reden van bestaan.

Mask Group 43 1

Onderzoek met ons wat onder de oppervlakte speelt

Bij TPC Leadership hebben we meer dan 20 jaar besteed aan het ontrafelen waarom leiders, teams en leidinggevenden handelen en denken zoals ze doen. Daarnaast hebben we onze kennis en ervaring gebruikt voor het mede-ontwerpen van systemen waarin we opnieuw definiëren wat normaal is voor ons en onze organisaties.
ACs Studio 530
TPC new circle 1
ACs Studio 566

Maak kennis met onze organisatie

Wereldwijd begeleiden wij bedrijven, startups, non-profit- en overheidsorganisaties in hun ontwikkeling op basis van purpose, het keren van een crisis en het realiseren van een nieuw impactniveau.

Recente onderzoeken en inzichten

Onze artikelen putten uit een schat aan praktijkervaring in de publieke en private sector, managementadvies en niet-gouvernementele organisaties.

Zonder mensen (en vermenselijking) geen groei

Zonder mensen (en vermenselijking) geen groei

Is je organisatie toekomstbestendig?

Is je organisatie toekomstbestendig? Waarom vermenselijken geen keuze is

Waarom we geen CHRO’s meer nodig hebben

Waarom we geen CHRO’s meer nodig hebben

Verhalen over impact

Selecteer je locatie en taal

Gebruik de site switcher om eenvoudig te navigeren tussen onze verschillende kantoren (in de taal van je voorkeur indien beschikbaar) of selecteer ‘Global’ voor ons hoofdkantoor. 

Global
EN
Netherlands
NL

Locale websites

Belgium
EN
Belgium
FR
Belgium
NL
Brazil
EN
Brazil (PT)
PT
France
EN
Germany
DE
Germany
EN
India
EN
Italy
EN
Netherlands
EN
Netherlands
NL
Romania
EN
Switzerland
EN
Türkiye
EN
UK
EN
USA
EN