Academy

Benelux

NL

Frouke Horstmann

Leadership Coach
Amsterdam

Contact:

LinkedIn

“Wees zelf de verandering die je wilt zien in de wereld” (Gandhi)

Aanpak

Frouke gelooft in de kracht van de onderstroom (systeem-, team- en individuele dynamieken) in organisaties. Ze weet dat wanneer mensen echt met zichzelf en anderen in contact zijn, de beste oplossingen niet ver weg zijn. Frouke’s focus ligt op het faciliteren van veranderingen in gedrag en het ontwikkelen van leiderschap en teams door middel van een coachende aanpak. Ze gelooft dat “iedere persoon ertoe doet en waarde toevoegt”, en ze heeft een oog voor de potentie van iedere persoon en situatie. Ze handelt met inzichten uit theorie over leiderschap en transformerende benaderingen, zoals systemisch werken, positieve psychologie, waarderend onderzoek, teamdynamieken, transactionele analyse, de theorie van rationele verwachtingen en voice dialogue. Mensen waarderen haar empathie, scherpe observaties, enthousiasme, motivatie en luchtigheid.

Ervaring Executive Team Coaching, Leiderschapsontwikkeling & Consulting

Frouke heeft een uitgebreide achtergrond in Human Resources op een directieniveau, bij internationale, beursgenoteerde bedrijven (Philips, Heineken, Gillette/P&G, ABN AMRO, Danone).

In 2010 verliet Frouke de zakenwereld en werd ze een leiderschapsadviseur. Ze ontwerpt en faciliteert aangepaste lerings- en ontwikkelingstrajecten, bijv. wijzigingen in bedrijfscultuur, leiderschaps- en teamontwikkelingsprogramma’s en interventies.

Haar branche-ervaring heeft haar een zakelijke mentaliteit gegeven die haar een krachtige denkpartner maakt voor management. Ze is voortdurend bezig nieuwe manieren te ontwikkelen om leiders, teams en organisaties te helpen om te groeien.

Andere relevante ervaring

Frouke is een ervaren adviseur, facilitator en executive (team)coach in verandering & leiderschap. Haar achtergrond en praktijkervaring zijn geworteld in zowel human resourcemanagement en veranderings- en leiderschapsadvies.

  • Veranderings- en leiderschapsadvies: sinds 2012 werkt Frouke als een veranderings- en leiderschapsadviseur, -facilitator en -(team)coach, momenteel als Managing Partner bij TPCLeadership Nederland op nationale en internationale projecten.
  • Human Resources: tot 2012 was Frouke hoofd HR bij Danone Netherlands en daarvoor bij Gillette Nederland. In deze rol was Frouke een sparringpartner voor het managementteam en het midden-management wat betreft organisatie en human-resources-kwesties. Daarnaast coachte ze top- en middenmanagement en professionals in leiderschaps- en managementonderwerpen, en ook loopbaanbegeleiding.

Frouke heeft in de Verenigde Staten, Duitsland en Nederland gewoond. Ze heeft in het buitenland gewerkt in China, Hongkong, Canada, Dubai, Italië, Duitsland, Frankrijk en België.

Als hoofd HR werkte Frouke in multiculturele managementteams en met collega’s uit vele verschillende achtergronden. Ze coacht en faciliteert teams en leiderschapsprogramma’s met mensen uit alle werelddelen.

Opleiding, kwalificaties en certificeringen

  • MSc in Organisational & Social Psychology/Rijksuniversiteit Groningen
  • ICF-PCC & EMCC- Executive Coaching/TPC Leadership
  • STIR-accreditatie Team Coaching & Dynamics / European Institute/
  • Systemisch werk / Bert Hellinger Institute
  • EAP-accreditatie Postgraduate in Counselling & Coaching/Academy for Psychotherapy
  • Generatief leiderschap / Centre for Generative Leadership
  • Vergunning voor de Cultural Transformation Tool (CTT©), The LEadership Circle©, Occupational Personality Questionnaire (OPQ©), Insights© & MBTI©

Talen

Nederlands, Engels, Duits

Waarom TPC Leadership?

We hebben meer dan twintig jaar besteed aan het stellen van verschillende vragen en het gezamenlijk ontwerpen van systemen die nieuwe denkwijzen, strategieën en het soort duurzame wereld dat we nodig hebben, ondersteunen.

Hoe wij met onze klanten samenwerken

Met meer dan 20 jaar ervaring, hebben wij een aanpak ontwikkeld die jouw organisatie van binnenuit transformeert. Dat doen we door niet-constructieve paradigma’s te ontrafelen, te meten wat ertoe doet en een basis te leggen voor duurzame verandering.

Lees meer

Partner with TPCL

Our assessments are part of a whole-business approach that helps you deliver on your organizational strategy. Starting from the inside out, our approach is measured, experiential, and sustainable.

Ontvang onderzoek en inzichten rechtstreeks in uw inbox

Meld u aan voor de TPC Leadership-mailinglijst om de laatste inzichten van onze experts, leiderschapsnieuws en aankondigingen van onze aankomende evenementen te ontvangen.

Het Privacybeleid | Kwaliteitsbeleid | Klachtenprocedure

©2025 TPC Leadership. Alle rechten voorbehouden.

Selecteer uw locatie en taal

Gebruik onze site wisselaar om gemakkelijk te navigeren tussen onze verschillende kantoren (in je voorkeurstaal indien beschikbaar), of selecteer “Global” voor ons hoofdkantoor

Benelux (NL)
Powered by  GDPR Cookie Compliance
Privacy Overview

This website uses cookies so that we can provide you with the best user experience possible. Cookie information is stored in your browser and performs functions such as recognising you when you return to our website and helping our team to understand which sections of the website you find most interesting and useful.